Економіка розвитку

Ключові слова: диференціація роботодавців, партнерські відносини, дискримінантний аналіз, випускники економічних ЗВО, компетентності

Диференціація роботодавців як потенційних партнерів закладів вищої освіти

Надія Лисиця, Марина Мартиненко, Тамара Притиченко, Олександра Гронь, Інна Лях

http://doi.org/10.21511/ed.18(2).2019.04

ЦИТУВАТИ

Lysytsia, N., Martynenko, M., Prytychenko, T., Gron, O., & Liakh, I. (2019). Differentiation of employers as potential partners of higher educational institutions. Economics of Development, 18(2), 29-40. http://doi.org/10.21511/ed.18(2).2019.04

Читати далі

• 24.07.2019
• 810 Переглядів
• Економіка розвитку - Том 18, № 2, 2019

Ключові слова: маркетинг, освіта, напрями розвитку ДН, онлайн опитування, задоволеність студентів ДН

Маркетинг і освіта: напрями розвитку дистанційного навчання

Надія Лисиця, Юлія Бєлікова, Марина Мартиненко, Тамара Притиченко

http://doi.org/10.21511/ed.20(1).2021.01

ЦИТУВАТИ

Lysytsia, N., Byelikova, Yu., Martynenko, M., & Prytychenko, T. (2021). Marketing and education: Directions of distance learning development. Economics of Development, 20(1), 1-10. http://doi.org/10.21511/ed.20(1).2021.01

Читати далі

• 01.04.2021
• 896 Переглядів
• Економіка розвитку - Том 20, № 1, 2021

Ключові слова: гендерна специфіка, емоційний інтелект, кластерний аналіз, ресурс, управління персоналом

Гендерні особливості емоційного інтелекту як ресурс для успішного управління персоналом

Надія Лисиця, Юлія Бєлікова, Марина Мартиненко

http://doi.org/10.21511/ed.19(2).2020.04

ЦИТУВАТИ

Lysytsia, N., Byelikova, Yu., & Martynenko, M. (2020). Gender specifics of emotional intelligence as a resource for successful HR-management. Economics of Development, 19(2), 33-43. http://doi.org/10.21511/ed.19(2).2020.04

Читати далі

• 09.07.2020
• 832 Перегляди
• Економіка розвитку - Том 19, № 2, 2020